Szablon listu motywacyjnego dla Pracownika socjalnego (opis zawodu)

List motywacyjny na stanowisko Pracownika socjalnego skierowany jest do osób z wykształceniem pokrewnym (socjologia, praca socjalna, pedagogika, psychologia). Kandydat musi odznaczać się odpowiedzialnością, komunikatywnością oraz dużą wrażliwością na problemy innych ludzi. Dodatkowo mile widziana jest znajomość przepisów z zakresu ustawy o pomocy społecznej, a także prawa rodzinnego.

Osoba kandydująca na stanowisko pracownika socjalnego powinna się odznaczać przede wszystkim wiedzą z zakresu prawa czy socjologii, a także cechami, które są szczególnie wskazane w tej pracy. Będziesz musiał pracować z osobami dotkniętymi przez los, dlatego musisz mieć wyczucie taktu w kontakcie z nimi.

Dlatego dobrze się zastanów czy jesteś w stanie sprostać wymaganiom stawianym pracownikowi socjalnego, a co najważniejsze, czy będzie dobrze wypełniał swoje obowiązki. Musisz być pewny tego, że będziesz narażony na różnego rodzaju sytuacje, dlatego musisz wykazywać się cierpliwością. Ważne jest również abyś potrafił szybko nawiązywać kontakty i cechował się odwagą.

Jak wiadomo, pierwszy kontakt z rodziną może być trudny, ponieważ nie wiesz czego możesz się spodziewać. Jednak jeśli jesteś pewny i czujesz się na siłach, aby podjąć się tego niełatwego zadania to powinieneś przygotować jak najlepiej swoje CV dla pracownika socjalnego i list motywacyjny.

Wystarczy że zastosujesz się do kilku istotnych wskazówek w swoim liście motywacyjnym:

1. W naborze na stanowisko pracownika socjalnego, szczególną rolę odgrywa wykształcenie. Najlepiej abyś ukończył prawo, socjologię, czy też resocjalizację. Są to trzy najważniejsze kierunki studiów, które są potrzebne do pełnienia obowiązków na tym stanowisku.
2. Duży plus stanowią ukończone kursy oraz szkolenia. Dlatego jeśli posiadasz certyfikaty ukończenia, bądź potwierdzony w nich udział, koniecznie załącz kopię do swojej aplikacji rekrutacyjnej. To samo dotyczy się posiadanych referencji.
3. Kolejny ważny element to rzecz jasna doświadczenie. Liczy się tutaj doświadczenie w pracy na podobnej posadzie, bądź wolontariat w różnych fundacjach oraz stowarzyszeniach. Jest to potwierdzenie zdobytych przez nas kwalifikacji, a zarazem świadectwo prawdziwości naszych słów.
4. Nie zapomnij także podać kilku swoich cech charakteru. Najlepiej postrzegane są: empatia, delikatność oraz dobry kontakt z ludźmi. Te cechy powinien posiadać każdy pracownik socjalny.
5. Postaraj się również udowodnić, że jesteś osobą, dla której krzywda innych ludzi nie jest obojętna i jesteś wrażliwy na ich problemy.
6. Najważniejsza rzecz to abyś pamiętał, że w tym zawodzie najważniejsza jest cierpliwość oraz umiejętność wysłuchania pokrzywdzonych osób. Postaraj się takową informacje na temat swojej osoby w zgrabny sposób wpleść do podania o pracę.
7. Dodaj także, że masz dodatkowe atuty takie jak: prawo jazdy, potrafisz posługiwać się programami komputerowymi oraz znasz języki obce. Te elementy na pewno zwiększą twoją szansę na otrzymanie posady marzeń, dlatego ważne jest byś wspomniał o tym w swoim liście motywacyjnym.
8. Zanim oddasz swoje papiery rekrutacyjne, upewnij się czy załączyłeś wszystkie wymagane dokumenty.

Przykładowy list motywacyjny dla pracownika socjalnego

Pobierz .doc

Pobierz .pdf

Pobierz .png